Hop til indhold
Sådan vil denne side se ud når den bliver printet. Dog uden denne boks.
Annullér print og gå tilbage til siden.
 

Tilbage til menuen

Sygeplejepris

Prisen gives hvert år til én blandt sygeplejepersonalet på Herlev Hospital, hvis arbejdsresultater er i abosolut særklasse. Prisen uddeles første gang på hospitalets Sygeplejedag d. 21. april 2009.

Direktionen på Herlev Hospital har indstiftet en sygeplejepris på 15.000 kroner. Prisen kan tildeles en sygeplejersker eller so.su-assistenter, der har vist særlige evner og indsats på minimum et af følgende felter: patientientforløb, sikre forskning, uddannelse og kompetenceudvikling.

Prisen på op til 15.000 kroner skal anvendes til deltagelse i en international faglig konference inden for emnerne sygepleje, kvalitetsudvikling eller andet relevant fagtema. Med prisen følger en lille gave fra hospitalet.

En prismodtager skal opfylde mindst en af følgende betingelser:

  1. Personen har udviklet og implementeret ny viden med betydning for patientens forløb, tværfaglige arbejdsgange, udvikling af afdeling på områder som faglige kvalitet, organisatorisk kvalitet og den patientoplevede kvalitet.
  2. Personen har understøttet kolleger og været drivkraften i at udføre sygeplejehandlinger og aktiviteter på ny og evidensbaseret måde.
  3. Personen har udarbejdet, beskrevet og publiceret en aktivitet eller en klinisk retningslinie, som har betydning for det sammenhængende patientforløb.

Prismodtagere kan indstilles af nærmeste leder, af kolleger og det er også muligt at indstille sig selv. Personen skal være fastansat. 

Ansøgningsfristen er den 31. januar 2009.